APRENDIZAJE
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e-learning, Education, Education Technology, Innovation --- Aprender, investigar, conocer, comprender, compartir
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4 Strategies To Recharge Your Teaching -

4 Strategies To Recharge Your Teaching - | APRENDIZAJE | Scoop.it
Constructivism

Movement

Collaboration

Differentiation
Marta Torán's insight:

Estrategias para enseñar

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The SAMR Model In 120 Seconds

The SAMR Model In 120 Seconds | APRENDIZAJE | Scoop.it
The SAMR Model In 120 Seconds
Marta Torán's insight:

Sustititución - Ampliación - Modificación - Redefinición

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MOBILE LEARNING-2 - Magazine INED21

MOBILE LEARNING-2 - Magazine INED21 | APRENDIZAJE | Scoop.it
En la época en la que nos encontramos no hace falta construir más escuelas con «aulas-cápsula» y pupitres alineados. Mobile Learning.
Marta Torán's insight:

Un artículo de Juan Domingo Farnos en INED21 sobre Mobile Learning (y mucho más). Diseño instruccional. Modelos. Aprendizaje ubicuo y móvil.

 

 Muy interesante.

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TALENTO Y SEDUCCIÓN - Magazine INED21

TALENTO Y SEDUCCIÓN - Magazine INED21 | APRENDIZAJE | Scoop.it
Los nuevos knowmads (i.e.: ‘nómadas del conocimiento’) ya no son solo inteligentes, ahora además deben ser ‘talentosos’ y ‘seductores. Talento y seducción.
Marta Torán's insight:

Un artículo excelente de Juan Domingo Farnos en INED21. Trata de un nuevo modelo de aprendizaje, de los "knowmads" (nómadas del conocimiento), de una nueva realidad (que integra lo físico y lo virtual).

 

Nuevos espacios de creación de conocimiento, de intercambio de experiencias, de trabajo.

 

El aprendizaje informal cobra protagonismo.

 

El resumen final de los 4 pasos del aprendizaje conectado:

 

1. Escucha y crea
2. Únete a la conversación
3. Co-creación
4. Formalizar y compartir

 

Muy, muy, muy bueno

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Learnlets » Transformative Experiences

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Marta Torán's insight:

Experiencia de Aprendizaje según Clark Quinn: basada en la actividad, permite practicar habilidades del siglo 21,  aliarse con el éxito futuro y enseñar a enfrentarse a otros problemas

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Scaffolded Social Learning

Scaffolded Social Learning | APRENDIZAJE | Scoop.it
Today i want to share a model for Social Learning. It's at quite a pragmatic level: 'what do we do about it?', rather than an esoteric discussion of 'what does social mean?'. I'm presenting a view ...
Marta Torán's insight:

Un artículo genial!

 

Un modelo para el Aprendizaje Social. 

 

Cajas (estructurado) y burbujas (social).

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EL MUNDO MÍTICO DE LOS DATOS - Magazine INED21

EL MUNDO MÍTICO DE LOS DATOS - Magazine INED21 | APRENDIZAJE | Scoop.it
En los albores de cualquier transformación, todas las tecnologías que han implicado una revolución, han provocado, también, una inercia de cambio...Datos.
Marta Torán's insight:

Juan Domingo Farnos escribe en este artículo  en INED21 sobre el nuevo aprendizaje móvil y la necesidad de aplicar nuevos modelos de aprendizaje y un nuevo diseño instruccional.

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Learning with 'e's: In two minds

Learning with 'e's: In two minds | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

La teoría de la Codificación Dual de Paivio. Dos maneras de capturar el conocimiento: a través de la palabra o el lenguaje y a través de las imágenes.

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Learning with 'e's: Design for life

Learning with 'e's: Design for life | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

Donald Norman, su teoría sobre el diseño de los objetos cotidianos y su aplicación en Educación.

El conocimiento no sólo está en nuestras cabezas sino también en el mundo que nos rodea.

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Learning with 'e's: Our mutual friends

Learning with 'e's: Our mutual friends | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

La interesante visión de Steve Wheeler de la teoría de los Seis Grados de Separación y su aplicación en la Educación.

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STARTUPS Y CÁPSULAS DISRUPTIVAS

STARTUPS Y CÁPSULAS DISRUPTIVAS | APRENDIZAJE | Scoop.it
La trayectoria del cambio educativo dibuja los avances de un ámbito de estudio poco habituado a los éxitos: Startups y cápsulas disruptivas.
Marta Torán's insight:

Un interesantísimo artículo de Juan Domingo Farnos en INED21. Repasa muchas de las aproximaciones a un cambio en el modelo educativo, del trabajo, de la interacción.

 

Buenísimo.

 

 

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Implement SAMR Model in Your Study Time to Learn In Smart Manner - EdTechReview™ (ETR)

Implement SAMR Model in Your Study Time to Learn In Smart Manner - EdTechReview™ (ETR) | APRENDIZAJE | Scoop.it
Implement SAMR Model in Your Study Time to Learn In Smart Manner.
Marta Torán's insight:

El Modelo SAMR (Sustitución. Aumento. Modificación. Redefinición) con la Tecnología para Aprender Mejor.

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Learning with 'e's: Strictly for adults?

Learning with 'e's: Strictly for adults? | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

Las claves de la teoría de  Malcolm Knowles sobre el Aprendizaje de Adultos (Andragogía). Y los comentarios de Steve Wheeler:  ¿son tan diferentes niños y adultos al Aprender? No tanto.

 

Aprendizaje basado en problemas. Intervención en la planificación.

 

Quizás lo que es diferente es la manera de Enseñar

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The 7 Ps of Modern Workplace Learning

The 7 Ps of Modern Workplace Learning | APRENDIZAJE | Scoop.it
I have shared, in a number of places, a diagram of Modern Workplace Learning (MWL) , which I believe visualises all the main ways we learn at work. However, I have recently added a few P words that...
Marta Torán's insight:

El excelente modelo de Jane Hart, que explica los diferentes modos de aprender en el trabajo, se completa ahora con las 7Ps

 

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Charles Jennings | Workplace Performance: Autonomy and Value in Social and Workplace Learning

Charles Jennings | Workplace Performance: Autonomy and Value in Social and Workplace Learning | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

Charles Jennings nos muestra en su blog diferentes esquemas que representan modelos de aprendizaje en el trabajo.

 

Buenísimo.

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NeuroMoodle - Insights by a Teacher to Integrate Technology in Your Educational Practice - EdTechReview™ (ETR)

NeuroMoodle - Insights by a Teacher to Integrate Technology in Your Educational Practice - EdTechReview™ (ETR) | APRENDIZAJE | Scoop.it
EdTech is a tricky word when the Tech part bullies the Ed one. As technology is just a tool, education has to be based on pedagogy..
Marta Torán's insight:

Interesante

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What design model for teaching and learning should you use in a digital age?

What design model for teaching and learning should you use in a digital age? | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

Un lujo leer a Tony Bates. Modelos de enseñanza y aprendizaje. Cómo elegirlos. Qué indicadores y características debemos contemplar.

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How To Use The 8 Learning Events Model In eLearning - eLearning Industry

How To Use The 8 Learning Events Model In eLearning - eLearning Industry | APRENDIZAJE | Scoop.it
At this article you will find invaluable Tips On How To Use The 8 Learning Events Model In eLearning Course Design and Development Process.
Marta Torán's insight:

El modelo de los 8 eventos de Aprendizaje aplicado en el eLearning:

 

 Imitación. Recepción. Actividad. Exploración. Experimentación. Creación. Reflexión. Debate.

 

Muy bueno

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Introducing Me Learning: A Student-Centered Learning Model

Introducing Me Learning: A Student-Centered Learning Model | APRENDIZAJE | Scoop.it
Introducing Me Learning: A Student-Centered Learning Model
Marta Torán's insight:

Un modelo para el aprendizaje autodirigido.

El estudiante decide el contenido, el diseño, las conexiones y el marco de aprendizaje.

Muy interesante

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Carlos Rodrigues Cadre's curator insight, October 27, 2014 2:54 PM

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Learning with 'e's: Stage by stage

Learning with 'e's: Stage by stage | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

Las etapas del desarrollo cognitivo de Piaget y su aplicación en Educación 

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¿Es usted docente 1.0 que utiliza tecnologías 2.0 o 2.0 que utiliza tecnologías 1.0?

¿Es usted docente 1.0 que utiliza tecnologías 2.0 o 2.0 que utiliza tecnologías 1.0? | APRENDIZAJE | Scoop.it
Debatiendo con los alumnos sobre el modelo Web 1.0 y 2.0; les presenté una web donde unos decían que era 1.0 y otros 2.0. Una alumna dio una respuesta que me gustó bastante, dijo: “eso es una web 1...
Marta Torán's insight:

Muy bueno. El modelo 2.0 va más allá de las herramientas. Es un nuevo modelo de aprendizaje: colaboración, creación, aprender de errores, crear una comunidad de aprendizaje...

Totalmente de acuerdo.

Y muy bien ilustrado!

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Carlos Rodrigues Cadre's curator insight, September 26, 2014 9:46 AM

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Ana Ibis's curator insight, September 26, 2014 10:06 AM

Claro que siii: "Si utiliza tecnologías 2.0, pero sin cambiar el modelo a 2.0 lo que hará es perpetuar el modelo actual, no transformará el modelo educativo, aunque eso sí, lo modernizará."

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Learning with 'e's: Shocking behaviour!

Learning with 'e's: Shocking behaviour! | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

El experimento de Milgram sobre obediencia a la autoridad y su aplicación en Educación

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How to Use The 5 "Moments of Need" Model In Corporate eLearning - eLearning Industry

How to Use The 5 "Moments of Need" Model In Corporate eLearning - eLearning Industry | APRENDIZAJE | Scoop.it
How can eLearning professionals Use The 5 Moments of Need Model In Corporate eLearning Design and Development. The 5 Moments of Need in Corporate eLearning
Marta Torán's insight:

La aplicación del eLearning al modelo de los "5 momentos de necesidad":

 

Cuando se aprende por primera vez

Cuando se amplia la base de conocimientos

Cuando se debe recordar lo aprendido

Cuando las cosas no ocurren como estaba previsto

Cuando se produce el cambio

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Three Good Interactive Visuals on SMAR Model for Teachers ~ Educational Technology and Mobile Learning

Three Good Interactive Visuals on SMAR Model for Teachers ~ Educational Technology and Mobile Learning | APRENDIZAJE | Scoop.it
Marta Torán's insight:

3 Infografías interactivas sobre el modelo SAMR.

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Jimena Acebes Sevilla's curator insight, July 27, 2014 11:41 PM

Útil y práctica información.

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FORMACIÓN PRESENCIAL Y EL E-LEARNING

FORMACIÓN PRESENCIAL Y EL E-LEARNING | APRENDIZAJE | Scoop.it
La clásica disyuntiva entre la formación presencial y el e-learning ha dejado ya de tener sentido.
Marta Torán's insight:

Otros modelos para enseñar y aprender!!! 

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